高强开班子会时提出了五个问题，前四个问题关于开发区二次深度规划、基础设施招投标、召集大型招商引资推介费及350万元管委会经费的使用都已顺利解决，最后的关键问题是如何清退有强硬后台背景的赫志勇和游准成为最棘手的问题。
高强掂了掂装有柳凤凤提供的处分和奖励名单的档案袋，抽出奖惩名单表，递给坐正对面的闵小娜，脸色拉了下来：“这是份根据考勤记录和管理制度理出的一份机关工作人员的奖惩名单，大家传阅下，我想听听你们的意见。”
闵小娜接过名单表，认真翻阅了下，没说什么便将处分名单传给郑林，然后是夏雪和柳凤凤，再转到高强的手里，最后大家的目光落在了闵小娜的身上，闵小娜是区委常委，闵小娜没有开口，自然没有人会抢先表态。
大家看完处分名单后，都显得异常的冷静。
“我说几句吧。”闵小娜双手交叉放在会议桌上，和高强对视了下，发表自己的看法：“从这份名单上来看，管委会大多数工作人员还是遵守纪律的，也有好几个全勤和工作成绩特别突出的人，这几个人应该及时给予奖励和表彰，以先进带动后进。”
“但是……没有规矩，不成方圆。”闵小娜用手指了指摆放在高强面前的奖惩名单表，严肃起来：“大家也看到了，有两个人凌架于管委会的管理制度之上，并且其所在部门的大多数人都受到了影响，这么多人在处分名单表上榜上有名，这是非常危险的信号。我的意见是，该奖奖，该罚罚，谁将制度视为儿戏，谁就将被制度抛弃。”
闵小娜说完，别有意味的望了眼高强，心想我算支持你了，明确表态了，你小子拿出这份奖惩名单出来让班子讨论，无非就是借集体的名义来行使个人的意志——开除人，我就送个顺水人情了。
高强感激地望了眼闵小娜，望向闵小娜的眼神带着温柔，当然，温柔的眼神不能太明显，不能让夏雪和柳凤凤两位女士看出端倪来，要不然班子会上与美女部长眉来眼去的传出去可就得成绯闻了。
轮到郑林发话了：“我同意闵部长的意见，就按制度来，谁也不得罪谁，谁被奖，谁上位，那是人家做得好，大家都看得到；谁被罚，谁出局，那是他罪有应得，大家也都看得到。我相信，群众的眼睛是雪亮的。”
副主任夏雪表态：“就事论事的说，对这份奖惩名单我没有异议，只是有个担心，打击的面是不是太大了，这样会不会影响管委会的整体行政办公效率？”
柳凤凤紧接着发言：“我原则上同意按制度办事，更有个担心，你们可能有所不知，在处分名单上达到清退的两个人是有背景的，而且背景很大很复杂，赫志勇是市委赫书记的侄子，游准是在黑道上玩的。我们需要充分考虑清退这两人所带来的负面影响。”
“哦，原来如此，敢情是仗着有背景有后台就可以有恃无恐、胡作非为吗？管委会难道是他们家开的吗？我认为，越是开除这样的人，就越有震慑效果。”闵小娜的语气很是不屑，似乎对市委书记这样的强权都不怎么放在眼里。
“可是，刑不上大夫，是不是对这两人口头警告下，以观后效。我还是担心开除了赫志勇，市委书记不会放过我们；开除了游准，黑道上的人也不会放过我们。”夏雪闪着长长的假睫毛，不无担心。
“我同意夏主任的，或许警告下可以，忍一忍就过去了，避免管委会行政效率的整体滑波。”柳凤凤及时表达看法，确实对开除赫志勇和游准在态度上不那么积极，主要是不敢想像开除赫、游两人后可能造成的严重后果。
“我不同意夏主任和柳助理的意见。现在法治社会，不存在什么刑不上大夫，王子犯法还与庶民同罪呢。我同意闵部长的意见，杀一儆百，更有震慑效果。至于行政效率的滑波问题，大家也看到了，有这两人在管委会，效率已经大滑波了，不下重拳，难以扭转行政效率继续滑波的局势。”郑林情绪激昂，措辞激烈，说完示好般地望了眼闵小娜，显然对夏雪和柳凤凤两位女人的发言很不满，心道女人就是胆子小、头发长见识短，当然，这种观点是不针对闵小娜的。
郑林激烈的言辞过后是短暂的沉默，对于是不是要处分赫志勇和游准，最后还得高强一锤定音。
高强见大家该说的都说了，不该说的也说了，该当自己拍板了。
高强将奖惩名单扬了扬，三言两语，切中要害：“我刚才认真听了，你们都是站在管委会大局的层面提出意见，很好，不存在谁对谁错。整顿机关作风势在必行，矛盾的焦点集中在是不是要开除赫志勇和游准两人。同志们，自古以来，对祸害百姓、荼毒乡邻的人不杀不足以平民愤，同样，对于管委会的害群之马不踢也不足以平民愤。大道理不谈，法治社会以制度管人，以理服人，就这样定了，烦请柳局长以党组名义起草文件公布奖惩名单，明天上午在开发区全体干群大会

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