让贾修没想到的是,在所有还未就位的团队中,最先到达拉尔文的,竟然是那个会长都需要特别强调“疯狂”的开矿团队。
其他的团队,达因大师说他那边还有点事需要处理,大概一两周时间就结束,结束了就来。
还特别嘱咐贾修记得给他开个小班补补课,他怕自己弄不懂,搞魔像计算机已经快要把脑子烧坏了,现在又要搞个更复杂的。
出于矮人大师的面子问题,绝对不能在其他人面前表现出他是最笨的那个,尤其是在得知了这边有个精灵德鲁伊后。
能把精灵和矮人攒到一个组里,贾修这也算达成极其稀有成就了,多亏达因大师和吉莲尼丝大姐都不是啥特别传统的矮人和精灵,在这两个族群中都有超级保守派,是真的互相看到对方就在打起来的边缘。
而研发魔导凝胶的团队,他们虽然也积极响应了,但他们并不在拉尔文,需要时间搬家,而且是拖家带口地搬家,这个团队对于自己的研究能被协会看上喜出望外。
他们之前的处境,可以说相当倒霉了,投入大量的时间,经费,到最后成果按理说都做出来了,可惜没转化,据说团队里的年轻人已经做好转行离开研究界,进炼金工厂打工的准备,把握好进厂时机。
对于贾修来说,或者说对于每个负责人或者老板来说,最喜欢这种拖家带口来的人了,基本上算是把“不会跑路”写在脸上。
至于神秘兮兮的妖精们,他们依旧保持了妖精神秘兮兮的气质。
协会找到他们后,得到的答复,是“感觉很好玩,会来。”
图一乐型科研。
至于具体什么时候来,没说,估计是要看心情。
妖精在是否靠谱这一方面,通常都是很不靠谱的。
按时打卡上班完成任务式的科研,还是挺不符合妖精生物的性格,更不用提在贾修的规划之中,每一步的研究进度都要有大概的完成时间,尽量在时间限度内完成,也就是有截止日期“催命”,可能会让散漫的妖精十分不适
应。
因此,贾修觉得需要找个备案,万一妖精们不来怎么办,圣得罗的研究机构,或者那些知名的魔导工坊,哪个适合承接一下这个活。
果然当自己负责一个项目的时候,需要考虑的就不仅仅是研究本身的问题了。
好在现在还有个施法者协会兜底,要是全部由自己负责,想想就头疼。
“贾修先生,提前说明一下。”
现在贾修正在去见那个开矿团队的路上,协会给安排了一个工作人员作为中间人。
毕竟两边谁都不认识谁。
“这个团队,热衷于挑战难度系数很高的矿藏,对他们来说,挖矿带来的收入都不重要,挖到什么矿也不重要,挖矿的过程是不是具有挑战性,他们是不是第一个完成的团队很重要。
贾修点了点头。
听上去是个不差钱,已经开始追求自我实现的团队。
追求难度和挑战,相信大多数矿工不会喜欢这样的矿,好赚的钱不赚,非给自己找麻烦,那多“想不开”。
而且这样的团队技术应该十分过硬,没水平非要挑战,那现在应该是一帮死人了,感觉有点想玩极限运动的那帮人,玩命,但是有技术地玩命,和作死有很大区别。
“他们靠技术已经积累下几辈子花不完的钱了?”
“那倒没有,由于他们挖的矿大多没有甲方委托,矿物也不值什么钱,他们其实也没靠挖矿赚到多少钱。”
贾修有点没想明白,“那他们是怎么追求挑战的?没钱硬追求,穷横?”
“也不是,主要是他们的创始人是矮人联盟里一个国家的王室成员,他们行动的经费完全是由他自己提供。”
"
原来是富......不对,富几代算贬低他们,由于矮人们突出的工匠手艺,和卓越的矿物寻找、挖掘、提炼技术,矮人王室放在大陆上所有种族国家的王室里,都算是最有钱的那一档。
那确实该追求自我实现了,什么物质都不缺的情况生活可能是会变得无聊。
估计在王室成员里,成天找矿脉挑战自我的应该算是好孩子了。
也许是因为地位和资源过高的关系,王室里出现变态的概率格外高,相比之下,热爱挖矿简直是不能再正常的爱好,而且挖矿多少也算矮人的传统手艺,继承弘扬传统文化了属于是。
贾修设想了一下一个矮人王室,大概会是什么样子,试探着询问。
“那我,是不是应该稍微夸张一下未来工程的难度?”
工作人

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