有名气。温暖觉得这两年公司的步子迈的有点大了，虽然都取得了不错的成绩，但潜在危险不小。20世纪什么最值钱？人才！对于这种发展过快的公司，底蕴不够，人员储备也不够，太危险。所以最近的一年，公司招聘了一大批中专、大专、甚至名校的毕业生，进行人才储备，积极筹建员工的再培训工作，为那些有能力或者是愿意更进一步的员工提供平台。通过几个月的试行，效果不错，企业文化得到提升，员工的热情也很高涨。陈兴之所以这么问，是想知道温暖这次放假还要还要继续关注公司这块么。
“如果有机会，想出去走走！”真想快快长大呢！